Milco Traversa
Direttore Risorse Umane | Coop Alleanza 3.0Il mio percorso di crescita all'interno dell'azienda ha inizio dal punto di vendita. Dopo la laurea in Economia e Commercio sono stato assunto a Taranto, come assistente al capo reparto casse con un inquadramento al 3°livello del CCNL delle cooperative di consumo. Dopo essere diventato capo reparto casse, dopo sei mesi dall'assunzione, ho gestito questo reparto in due punti di vendita diversi (Taranto e Lecce) fino a febbraio del 2000. Da marzo del 2000, con un trasferimento a Modena, ho cominciato il mio percorso nell'ambito delle risorse umane che si è sviluppato prima come responsabile del personale di un ipermercato, poi come responsabile del personale della divisione supermercati e, dopo circa sette anni come responsabile delle relazioni sindacali di Coop Estense. Dopo l'unificazione ho ricoperto lo stesso ruolo per la nuova Cooperativa e da gennaio 2017 ricopro il ruolo di Direttore Risorse Umane.
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