Presentazione
Per accedere all'evento aprire il seguente link a partire dalle ore 16:45 e seguire le istruzioni a schermo: https://tinyurl.com/y2249t99
Nel nuovo mondo del lavoro completamente trasformato, il Total Reward Management trova sempre più spazio e importanza e si presenta sempre di più come una leva di engagement.
Il Total Reward è uno strumento onnicomprensivo in grado di attrarre e ingaggiare le persone non solo a livello economico, ma anche con elementi più intangibili come le opportunità di carriera, la formazione, i valori e il clima che contraddistinguono un’azienda.
Si traduce, quindi, in un’offerta che comprende più elementi: dalla compensazione ai benefit (considerati nella nuova ottica di un well-being olistico), dalla gestione della carriera, alle performance, all’ambiente di lavoro.
Le organizzazioni si stanno attrezzando per fornire soluzioni attente e personalizzate che incontrino i bisogni e le esigenze dei dipendenti, e li accompagnino nel corso di tutta la loro vita lavorativa, abbandonando il modello di risposte comuni e uguali per tutti, per orientarsi verso un modello tailor-made mirato ai diversi bisogni delle singole persone.
I protagonisti dell'evento
