Presentazione
È possibile accedere all'evento aprendo il seguente link e seguendo le istruzioni a schermo a partire dalle ore 16:45:
https://tinyurl.com/y3teojbk
Il 2020 ha determinato un'inattesa e improvvisa accelerazione nella digitalizzazione dei processi HR, in particolare della ricerca e selezione del personale. Web recruiting, colloqui virtuali, assessment online, virtual hiring events hanno trasformato la strategia di recruiting delle aziende, e molte di queste soluzioni hanno evidenziato vantaggi utili anche dopo il ritorno alla normalità.
In questo digital talk, faremo il punto della situazione sulle lezioni apprese nel 2020 e i trend che determineranno l'approccio al recruiting nel 2021 grazie ai dati raccolti nel corso dell'anno da Indeed, sito #1 in Italia (dati Similarweb) e nel mondo (dati Comscore) per la ricerca di lavoro.
In seguito, una serie di leader del mondo HR e talent acquisition contribuiranno a disegnare una mappa della situazione attuale e dei trend che continueranno a plasmare il mondo del recruiting nell'anno che sta per iniziare.
I protagonisti dell'evento
Marina Oppicini
Career, Engagement and Employer Branding Manager | RINA
Federico Scarsi
People & Culture Director | Aira
